仇敌所有的攻击最终目的是要我们分心，让神的工作停止。求神坚固我们的信心，专注在异象上，聚焦在祂要我们做的事情…

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以后，我对他们说：「我们所遭的难，耶路撒冷怎样荒凉，城门被火焚烧，你们都看见了。来吧，我们重建耶路撒冷的城墙，免得再受凌辱！」我告诉他们我神施恩的手怎样帮助我，并王对我所说的话。他们就说：「我们起来建造吧！」于是他们奋勇做这善工。

 

但和伦人参巴拉，并为奴的亚扪人多比雅和阿拉伯人基善听见就嗤笑我们，藐视我们，说：「你们做甚么呢？要背叛王吗？」我回答他们说：「天上的神必使我们亨通。我们作他僕人的，要起来建造；你们却在耶路撒冷无分、无权、无纪念。」（尼希米记2:17-19）

 

四、传递异象的人

尼希米是低调而高度预备的人，但当他预备好了，他开始高调地公开传递异象，而如何传递异象有几个塬则：

 

1.认清残酷的现实(v17)

尼希米讲得很清楚：我们必须重建耶路撒冷的城墙，免得再受凌辱，他把残酷的现实告诉百姓，让他们感同身受。传递异象的第一步，不是画一个大饼，乃是帮助大家认清残酷的现实，必须一起做出改变。

 

2.设立清楚的目标(v17)

尼希米清楚告诉百姓要如何改变和要达成的目标：就是重建城墙。

 

3.取得人们的信任(v18)

如果尼希米要人们跟从他的异象，他要先取得信任，他开始分享如何从神领受异象、王怎样允准他的叁个要求和神与他同在的印证。

 

在职场裡立下战功并记录下来是很重要的，且困难和危机是个机会，那是神为你预备的舞台，因为当你能为公司立下功劳，人们就可以藉此认识且信任你，不要每两叁个月就换工作，你会错过立下战功和让人认识你的机会。

 

让我们成为说故事的人！

尼希米是个说故事的高手，他对于耶路撒冷城墙被拆毁、人们被凌辱，是很有画面的，当他分享异象时，耶路撒冷的人们就说「我们起来建造吧！」于是他们奋勇做这善工。

 

鼓励每个弟兄姊妹，要成为会说故事的人，不要成为只会报告数字、冷冰冰的人，这是传递异象很重要的一件事。

 

五、有执行力的人

以禄月二十五日，城墙修完了，共修了五十二天。（尼希米记6:15）

 

尼希米不只会说故事，他也有强大的执行力，花了五十二天完成耶路撒冷城墙的重建。如果一个人只会说故事却没有执行力，时间一久，人们就把你看穿了，认为你只会说大话。

 

尼希米的执行力有两个很关键的能力：

1.合作的能力

那时，大祭司以利亚实和他的弟兄众祭司起来建立羊门，分别为圣，安立门扇，又筑城墙到哈米亚楼，直到哈楠业楼，分别为圣。其次是耶利哥人建造。其次是音利的儿子撒刻建造。（尼希米记3:1-2）

 

第叁章都在描述参与城墙建造有各式各样的人，他们如何投入其中并且成为一个团队，不是依靠哪个英雄，这是人人参与的事工。

 

今日在职场裡，我们必须展现与他人合作的能力，且如果你是领袖，你要有建立团队的能力，单打独斗的时代早已过去。我们要像盐一样调和，在职场中最有价值的人，是能建立团队、打造黄金团队的人。

 

2.流程的能力

从马门往上，众祭司各对自己的房屋修造。其次是音麦的儿子撒督对着自己的房屋修造。其次是守东门、示迦尼的儿子示玛雅修造。（尼希米记3:28-29）

 

「其次」和「对自己的房屋修造」不断的出现在第叁章。尼希米有个策略：每个人都对着自己的家门口修造，最后大家再将破裂之处一起补起来。

 

尼希米有清楚的流程跟先后顺序，才能在五十二天完成耶路撒冷城墙的重建。流程化的能力就是：把梦想透过系统化的流程变成有价值的商品。

 

六、克服困难的人(v19)

当你开始传递异象，困难会排山倒海而来，越是从神来的异象，困难和拦阻越大。

 

面对困难有五个很重要的步骤：

1.信心的宣告(v20)

面对困难和仇敌的攻击，要立刻用信心向神宣告，不要允许负面思想影响你。

 

2.真诚的祷告

我们的神啊，求你垂听，因为我们被藐视。求你使他们的毁谤归于他们的头上，使他们在掳到之地作为掠物。不要遮掩他们的罪孽，不要使他们的罪恶从你面前涂抹，因为他们在修造的人眼前惹动你的怒气。（尼希米记4:4-5）

 

当我们跟神告状，把压力跟情绪带到神面前，耶稣可以使你得安息。

 

3.专注异象

这样，我们修造城墙，城墙就都连络，高至一半，因为百姓专心做工。（尼希米记4:6）

 

信心的宣告和真诚的祷告带来的结果是能专注异象，百姓专心做工。仇敌所有的攻击最终的目的是要是我们分心，让神的工作停止。

 

真正的敌人是恐惧！（尼希米记6:9、13-14）恐惧是对未来失败的想像，当它佔据你的心，就开始抱怨和怀疑，失去判断力甚至逃避。

 

胜过恐惧的方式是以祷告来到神的面前，承认自己的害怕，求神坚固信心，专注在异象上。信心是对神应许的想像，当你用信心胜过惧怕，你就能得胜！

 

4.激励士气(尼4:14)

尼希米把人们的心再次聚焦到神的大能上，也让百姓再次明白争战是为了自己的弟兄和姐妹。挑战每个基督徒，让我们在职场中成为激励别人的人，再大的困难来临也不要抱怨。

 

5.即时应变(尼4:16-17)

面对仇敌的恐吓，百姓开始灰心、想要放弃。尼希米一方面用神的话鼓励他们，一方面在策略上作出调整，他的僕人和官长一手做工、一手拿兵器，同时设立吹角的人防御攻击。

 

即时应变的能力不会让灰心、恐惧和损失一直扩大，这是在职场上面对困难很重要的能力。

 

七、有爱与公义的人(尼5:6-7)

贫富不均带来很多怨言，因为建造城墙就不能工作养活儿女，尼希米听见这些怨言，他发怒斥责官长，要求他们归还百姓利息，他是有爱与公义的人。（尼希米记5:14-16）尼希米是怎么样的人，所有人都看在眼裡，当他要求内部棘手的公平问题时，大家都静默不语。

 

谦卑、牺牲自己成就团队目标的人，会成为解决问题并且说话有影响的人。

 

鼓励在看这篇信息的你

要全心全意爱神、爱邻舍、谨守遵行神的话，那带着极强大的力量；当你的工作是为荣耀神而做，每一个工作在神手中都闪闪发亮，在压力下仰望神，不要发怨言、停留在塬地，你将展翅上腾，神可以使用你在世界上成为耶稣基督美好的见证人。

 

(文章授权/张振华牧师)

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