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你信主多久了呢？對信仰的熱情是「日漸增加」抑或「逐年遞減」？若內心深處渴望重燃火熱，一位曾任跨國企業高階主管並牧會多年的傳道人，想誠摯地與你分享
《詩篇92》是一首讚美詩，而且是一首安息日的詩篇。以色列的百姓不管是在被擄之中，或是在仇敵四面環繞的時刻，每逢安息日早晨都會一起唱這首詩歌，宣告要在神裏面進入安息。從這篇詩中，我們可以學習怎樣進入屬天的安息...
當人生不再設限，你知道神可以大大使用你，帶出果效嗎？當你驚訝：從「牧師職位」，被神硬生生拉進營商宣教的領域中？或是「教職督學」挑戰全職服事隨走隨禱，結福音果子？而這一切只見證，神的作為是沒有限制的！關鍵在於，你要不要認同耶穌所關心的事情？
在職場上，同流合污的殘酷，與孤芳自賞的失敗，屬靈的人只能擇一？保險界傳奇人物蔡強，擁有豐富跨文化國際企業領導經歷，深知基督徒在資本社會的徬徨掙扎，於是撰寫《興起發光：基督徒如何對待職場》一書，並於8／24在台北市真理堂舉辦新書發表會，希望能以自身經歷，向同在職場的基督徒展現，神給我們的第三條路：卓越
有名女網友在Dcard上，以「#工作心得 擺爛的同事」為題發文，提到跟同事明明就在同樣位置、領同樣薪水，只因自身個性負責任、不喜衝突，所以工作量往往是對方3倍以上，又因不太不喜歡打小報告，所以主管至今沒注意到這件事。該文章引起網友留言討論。而身為神兒女，當遇到擺爛同事發動「被動攻擊」，該如何以神法則
追求加薪、升職是不少職場人士的目標，而身為基督徒，是否思考過被高舉背後的意義？「你尚好命啦！」在一場宴會上，２位當過縣市首長的大學同學，這樣對劉宜中說。「你們當立委、市長的人，怎會說我最好命呢？」回顧人生，他從中總結出在命定職涯中被提升的「５個屬靈法則」，彼此共勉。
一連兩個神蹟告訴我們，我們的人生都是以神蹟建造而成...
從《詩篇56》當中我們不禁要問，為什麼大衛這麼地痛苦？他被逼迫，問題是出在哪裏？
近期，上騰室內設計公司榮獲2024倫敦設計銀獎，公司創辦人為以撒職場教會的楊紹廷牧師，得獎者為慕道友曾偉慶設計師。楊紹廷分享，十年來，公司沒有缺過任何一個案子，每個他們服務過的客人，就如同「上騰」這二字一樣，不是升職、升官，就是轉換更好的跑道。「神讓我清楚知道服務客人的異象，神透過我們，讓人經歷神的
19日，「匯見新可能」國度營商饗宴巡迴台灣，北、中、南繞了一圈，又回到台北舉辦。來自台灣各地、各界基督徒職場領袖在彼此交流中，不同於世界無助而下沉「漩渦」，成為以上帝為主而向上不斷提升的「渦旋」。職場領袖們分享神彰顯在各地及各產業的神蹟奇事、產業動向，期待彼此交流繼續帶來產業疊加效應，啟動無限的可能
「母親」這個職分就是神賜給女人最寶貴的福分。我們藉由這五位女性的生命，更進一步地了解，神對「母親」的祝福：
台灣在30年內，基督徒比例從百分之2.5，提升到百分之7.5！看似增長頗大，卻仍有「逾九成」的靈魂尚未進入神的家中，且種種數據顯示：教會正在流失年輕人！當這批靈魂不進教會認識神，留在社會上依舊徬徨，生命又該何去何從？「所以我們要進去職場！」趙之強牧師語重心長地說。職場，是一片「屬靈藍海」，充滿了機會
你討厭你的工作嗎？對基督徒來說，這個問題恐怕很折磨人。
大部分藝人因工作繁忙、生活壓力大、曝光度高等因素，婚姻經常面臨挑戰。然而，也有些藝人能克服這些困難，透過努力經營、和共同的信仰，維持穩定幸福婚姻。沈依智和蔡小燕（族語名：Morik Karo）就是很美的例子。夫妻藉著信仰，共同面對生活挑戰，維持令人稱羨的幸福婚姻，更發揮音樂恩賜，同心宣揚福音！
神從未設限祂的教會必須受制於「某種框架」，甚至，祂自有讓教會成長的奇妙方式，只要柔軟順服祂，自然會開展各種可能性。因帶著「事奉神」的心態，黃敏忠牧師即使帶職也如同全職，用高標準自我要求擔任牙醫師的醫德與醫術，因而獲得許多患者的信任，福音禾場更加開闊，影響力有「生活」作為憑藉而更擴大。神的建立從個人生
今年77歲的鄭博仁牧師，也是許多人口中的「鄭爸」，曾帶領教會增長至2300人，於任內完成建堂、付清近3億元建築費用，並開拓8間分堂、差派10名海外宣教士在許多人眼中，這些已是很不容易的「成就」，但對未竟之事的迫切，讓他停不下腳步
我们的心等候耶和华，他是我们的帮助、我们的盾牌。我们的心因他欢乐，因为我们倚靠他的圣名。耶和华啊！求你照着我们所仰望你的，向我们施慈爱。 -诗篇33：20-22
我们的心等候耶和华，他是我们的帮助、我们的盾牌。我们的心因他欢乐，因为我们倚靠他的圣名。耶和华啊！求你照着我们所仰望你的，向我们施慈爱。
-诗篇33：20-22
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