过劳，属于职业灾病的种类之一，好发于长时间超时工作与需轮班的工作型态者身上。      (照片提供/彰化基督教医院)

去年至今，在各媒体的报导下劳工因过劳造成猝死的案例不断播送，造成现代人开始警觉，检视自己的工作型态健康与否也成了一种风潮。在劳委会主委王如玄宣布下，9大医院职业病防治中心纷纷增设「过劳门诊」以便利民众前往看诊，彰化基督教医院是9大医院职业病防治中心裡唯一的基督教医院。

彰基负责过劳门诊的汤丰诚医师表示，「过劳」在医学上的定义为工作上引发脑、心血管的疾病，属于职业灾病鑑定的种类。主要好发族群在需要超时工作、轮班的工作类型上。汤医师以临床经验分享：「一般人会觉得电子业好像比较容易过劳，但实际上来看诊的，以从事重大工业操作的雇员居多，其中也有警察。」彰基开设职业病鑑定门诊约有20年，过劳只是其中一种的职业病别鑑定。

压力不是过劳主因　患者需全面检视自己

现代人压力大，但却不是造成过劳的主因。汤丰诚说，会过劳猝死的人，大多有慢性疾病缠身，且在饮食不注意，且伴随肥胖等体重控制问题。「这类的人容易有脑中风、心肌梗塞、心臟病等疾病，若再加上工作型态需要轮班或长期超时，那么好发率当然也高。」

当过劳死的事件发生时，第一时间舆论压力大多集中在公司本身，但医师也提醒，若民众自己不在营养、运动、减压叁方面留意自己身心的需要，当过劳发生时只一昧责怪公司，其实也是不公平的。公司若不幸发生过劳事件，雇主应该勇于面对与说明，才能改善公司环境，创造劳资双赢。

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