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(照片来源/今日报图库)

「谁有一百隻羊,失去一隻,不把这九十九隻撇在旷野,去找那失去的羊,直到找着呢?」(路加福音15:4)。

 

近代的管理学,愈来愈依靠数字;工作的成效,由数目显示;甚至教育的成果,也完全看量化的数据,这是很大的危险。人若只看数字,将看不到实情;数字呈现广义,看不到个别。人若追求数目的满足,无意中会将数目当偶像,为数目的多巅狂,数目的少焦虑。

 

数字不能反应实情,例如国家常用「失业率」,判断经济市场的好坏,其实失业率,无法呈现失业者的痛苦。对一个男人,失业代表价值的失落,自尊的打击,社会的疏离,能力的不受肯定。失业或低薪,使他无法照顾家,那不只是一个人的痛苦,更是一家人的痛苦。失业率虽低,若是普遍低薪,痛苦率将高。痛苦率难以量化,我们不要被容易量化的误导。

 

国家领袖、行政首长,不要满足于数字的调查,要接触市井小民、农夫、渔夫、流浪汉与穷苦者,才能感受到冰冷的数字,没有呈现的温度。数字是项指标,但绝对不是最好的指标。我们不要落入看数字的多少,来判断成效的陷阱。我们要有不受数字束缚的自由,不为数字拼命的恩典。

 

耶稣有一百隻羊,少掉的一隻,那不过是百分之一的损失,统计上是极不显着。九十九隻不是比一隻重要吗?但是耶稣在乎那一隻迷失的羊,这是天国的经济学--不以九十九隻为傲,讲救回一隻的恩典。我们要以上帝为标竿,合祂心意的数目会跟上。而非追求自己所要的数目,要上帝为我推动。

 

我学生时代,我的辅导陪伴我四年,每周见面。我经常稀奇他为什么不去帮助更多人?祇花时间陪伴少数人。值得吗? 他没有回答。但是我在他身上,看到耶稣在乎一隻迷失羊的爱。

 

扭转时代的关键者,是少数。中流抵柱,不求多。同学,上帝给人的救恩,永远是个人,不是群体。帮助少数的人,多数的自然会跟上。

(文章授权/张文亮教授)

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