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「將福音傳遍地極」是主耶穌託付給所有信徒的大使命。在過去,透過忠心的工人為神國奔走,讓越來越多未得之民,有機會認識耶穌。時值今日,傳福音的工作除了透過人力,善用人工智慧與網際網路,每個人都將有機會接觸到更多受眾,讓這些科技在福音工作中發揮關鍵作用。
按照「七山策略」,基督徒要用神國的價值觀,來改變影響社會文化最重要的七大領域,進而轉化國家。「媒體」即是七山中重要的一環,據此,近日有許多深耕媒體領域的基督徒,都發聲表達,要讓人藉由各種媒體管道,更多認識與強化信仰。
如果你在職場花了這麼多時間,卻沒有與神所傳講的天國實現連在一起,你其實是在浪費時間...
每個主管不一定都必須精通該部門所有技術性的工作,但至少要有足夠的...
聖經上有五位勇敢的母親,因著她們的勇氣,在環境困難不堪的時候,選擇相信神,倚靠主,而改變了家族,其繁衍的後代子孫,仍延續到現在...
在世人眼中,黛安娜王妃何以能與德蕾莎修女的聲望並駕齊驅?關鍵在於,她以自己的方式展現出「影響力法則」。《領導力21法則:足以改變你一生的原則與作法》由「基石出版社」出版,作者約翰.麥斯威爾(John C. Maxwell)於書中提到,若要衡量一個人的「領導力」,全看他所發出的「影響力」。
每一個細數的見證,教會的福音之火「正在蔓延」「本來不講話,從不同地方來到的夫妻,因著餐會而能再次和睦回家。」「本來只想打個招呼就離開的里長福友(新朋友),竟享受完整場福音見證,才願離去。」「基督徒高管自願留下來加班,讓所有部門內的福音朋友出席餐會。」CBMC國際基督徒工商人員協會,首度串聯30間教會
不要忘記我們是被上帝委任,在職場中藉著工作來服事神,來榮耀神,並使人得福。所以,要明白神委任我們在哪裡,並學習駕馭環境,拿起治理權柄...
「我們傳揚他,是用諸般的智慧勸誡各人,教導各人,要把各人在基督裡完完全全地引到神面前。(歌羅西書1:28)」聖經中明白地教導我們,每個人都有份於大使命,應該要把握機會、用各樣靈巧的方式,讓福音得以傳揚、使更多人有機會認識神。對此,在新冠病毒盛行全球的大疫之年中,住在美國密蘇里州的戴絲特妮.奧布里頓(
米開朗基羅曾說:「我在乎的是千年之後,作品帶給人們的感受。」敦南藝術講堂創辦人-張志龍老師分享:「藝術是民族、文化、社會的精華,它的工作是內心的,影響力(可以)跨越世代時空,超越千百年!」更甚的是,透過藝術,可以成為很好的傳福音媒介!在文藝復興時期,有許多藝術家的作品,都蘊藏了基督信仰價值,從梵谷、
「亞斯伯里復興」在動盪凶險的世局中,為人們注入一劑強心劑——神沒有忘記這世代。然而這樣的復興運動是神工作的「異例」還是「模式」呢?
你使用過AI聊天機器人程式「ChatGPT」(Chat Generative Pre-trained Transformer)了嗎?近日,台南聖教會牧者同工操練使用ChatGPT,每人輸入自己的講章經文,且和AI所論述的作比較,發現「結論驚人」──AI能就各種指令,回答不同層次的內容,令眾人恍然Ch
好主意藝術協會集結了跨國華人基督徒藝術家群,重點在於每一禎作品推生的初衷,都是為獻祭而存在。聯展顧問周神助牧師:「我們每一個人也是上帝精心的傑作與藝術!相信合一帶來力量與權柄,讓藝術的力量繼續流傳,讓傳承的恩膏繼續蔓延,讓上帝在藝術領域榮耀的工作,永不止息,繼續擴張天國文化!」
在職場,是一場影響力爭奪戰,要如何得著並發揮你的影響力呢?耶穌在馬太福音五章13-15節,用了三個比喻來教導我們發揮影響力,並將榮耀歸給父神...
在職場中,每天都有屬靈爭戰!所以要站在約的信心上,呼求神的同在,因為只有神的能力,能破除黑暗的勢力。不要再跟神說:「主啊!我們公司裡只有我一個人…」我們一定要下定決心追求突破!
在禱告中讚美神、宣告神的話、持續的禱告,必會有突破。要有人在職場裡尋求神,唯有如此職場的黑暗權勢才會被影響,黑暗才會被退去,並可以開始帶來轉化...
我们的心等候耶和华,他是我们的帮助、我们的盾牌。我们的心因他欢乐,因为我们倚靠他的圣名。耶和华啊!求你照着我们所仰望你的,向我们施慈爱。 -诗篇33:20-22
我们的心等候耶和华,他是我们的帮助、我们的盾牌。我们的心因他欢乐,因为我们倚靠他的圣名。耶和华啊!求你照着我们所仰望你的,向我们施慈爱。
-诗篇33:20-22