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根據《yes123求職網》調查,儘管景氣持續復甦,前三季有62.3%企業為員工加薪,第四季64.8%企業計劃加薪,平均加薪幅度4.2%,不過仍有85.3%上班族計畫跳槽。對此,繁星教會主任牧師兼職場/生命教練陳建宏(Vincent Chen)分享,基督徒尋找新工作前考量的四大關鍵,其中第四點最容易被
年後即將開工,對於個人職涯有什麼樣的規畫呢?打算要在既有職位再上一層樓,或是希望換工作,期待新年新開始,創造另一個高峰呢?根據人力銀行調查,有高達九成五(94.7%)的上班族透露,農曆年後「會想換工作」,佔比達15年來新高。對於如此高的計畫轉職比例,職涯輔導與理財專家做出以下提醒
疫情前,全球電商巨頭亞馬遜聘僱計時人員,工作流動率一年曾高達約150%;經104人力銀行統計,2022年第三季最高達到101.7萬個職缺數,企業感受徵才困難。有調查說,年輕世代一生會換17份工作,跨域5種職業。根據LinkedIn調查,愈來愈多人若到職後發現不適合,會在一年內辭職。超短工作經歷稱為
過年後正是轉職浪潮,不少人已經準備履歷、看工作職缺,但是否真能換到「更好」的工作? 是否漏考慮哪些層面?任職多久才能換工作?
據Yes123求職網2019年1月份調查,90.7%上班族在豬年農曆年後「會想換工作」,比例高於去年的90.3%,以全體受雇就業者906.2萬人估算,潛在的「年後跳槽族」約有822萬人。職場已可以說是基督徒的宣教禾場,若要轉職要怎麼知道是神的帶領呢?
我们的心等候耶和华,他是我们的帮助、我们的盾牌。我们的心因他欢乐,因为我们倚靠他的圣名。耶和华啊!求你照着我们所仰望你的,向我们施慈爱。 -诗篇33:20-22
我们的心等候耶和华,他是我们的帮助、我们的盾牌。我们的心因他欢乐,因为我们倚靠他的圣名。耶和华啊!求你照着我们所仰望你的,向我们施慈爱。
-诗篇33:20-22